Magnus Haglund blickar tillbaka på sin tid som kommundirektör i Örnsköldsvik.
Efter tolv år lämnar Magnus över stafettpinnen
Efter tolv år som kommundirektör gör Magnus Haglund sitt sista videoinlägg. Han blickar tillbaka på åren som gått, på några av de händelser och erfarenheter som format honom.
– Det har varit ett hedersuppdrag och jag har burit det med stolthet varje dag jag gått till jobbet, säger Magnus Haglund.
Magnus Haglund tillträdde som kommundirektör sommaren 2014. I filmen beskriver han uppdraget som att leda kommunens största arbetsgivare och samtidigt vara länken mellan den politiska viljan och den verksamhet som möter invånarna varje dag.
För honom är det också där kommunens verkliga resultat blir synliga. I det dagliga arbetet som får verksamheten att fungera i det tysta. Att barn får sin skolmat, att någon kommer när trygghetslarmet går och att vägar och skolskjutsar fungerar även när vädret ställer till det.
Ett arbete som utförs av närmare 6 000 medarbetare och tusentals möten med invånare varje dag.
– En kommun märks som mest när något inte fungerar. När allting är tyst fungerar allt, och det mesta fungerar varje dag, säger Magnus Haglund.
Tolv år av förändring
Mycket har hänt i Örnsköldsvik sedan 2014. Magnus lyfter bland annat utvecklingen av Inre hamnen, näringslivets expansion, stora investeringar inom industrin och kommunens arbete för service och utveckling i hela kommunen.
Han återkommer samtidigt till några frågor som varit särskilt viktiga för honom: att sätta invånaren först, att värna om skattebetalarnas pengar och att ge barn och unga goda förutsättningar.
Åren har också innehållit situationer där kommunen och dess medarbetare satts på prov. Pandemin, översvämningar, snöoväder och vattenavbrott är några exempel.
– Jag är stolt över Nolaskogsandan, det där lösningsfokuserade. När det visar sig att det behövs som bäst har jag sett en organisation och en bygd som kavlar upp ärmarna och löser uppgiften.
”Mest av allt kommer jag att sakna medarbetarna”
När Magnus nu lämnar vidare är det människorna han återkommer till. Medarbetarna som varje dag möter kommunens invånare, de förtroendevalda han arbetat tillsammans med under olika politiska majoriteter, och invånarna han haft i uppdrag att arbeta för.
Under sina år som kommundirektör beskriver han också hur organisationen arbetat för en större helhetssyn, där verksamheter samarbetar kring uppdraget i stället för att arbeta var för sig.
– Mest av allt kommer jag att sakna medarbetarna. All den kompetens, omtanke och envishet som får de där tusentals dagliga mötena att bli bra möten.
På måndag 17 augusti lämnar Magnus Haglund över till Anna Selander, som tillträder som ny kommundirektör. Efter tolv år sammanfattar han sin tid med stolthet, tacksamhet och framtidstro.
– Tack Örnsköldsvik för tolv år som jag alltid kommer att bära med mig. Nu lämnar jag stafettpinnen vidare med full tillförsikt att de bästa åren för Örnsköldsvik har vi framför oss.
Se Magnus Haglunds hela reflektion i filmen.
Publicerad:
